市中青干部培训班学员热议全市“中梗阻”专项整治工作推进会

以高效的执行力落实力

为加快“两先区”建设提供有力保障

（大连新闻传媒集团记者许晓楠）全市“中梗阻”专项整治工作推进会召开后，市委组织部及市委党校高度重视会议精神的传达学习贯彻。在2020年大连市中青干部培训班上，举办了“如何切实打通‘中梗阻’，以高效的执行力和落实力为加快‘两先区’建设提供有力保障”专题交流研讨活动，来自市直单位、区市县和国有企业中的50位优秀中青年学员结合各自工作实际展开了热烈讨论。大家一致认为，在我市“十三五”收官、“十四五”开篇的关键时刻，破除“中梗阻”问题对大连的经济社会发展至关重要。中青年干部是各单位的骨干力量，承担着承上启下的枢纽功能，必须充分认清问题，找准症结所在，拿出勇气决心，付出实际行动，始终保持奋发有为、务实担当的精神状态。树牢“以人民为中心”的发展思想，努力做到“我们来自百姓、必须服务百姓”。以高度负责的工作态度和高效便捷的政务服务，接稳传好责任落实和压力传导的“接力棒”，全力以赴推动新时代大连“两先区”高质量发展。

市工业和信息化局装备处处长刘仁飞认为，中层干部肩负着政策实施、措施推进的重要任务。整治“中梗阻”问题，将此项工作作为作风整治的一项重要内容来严抓落实，才能为产业、行业和企业做好服务工作，着力提升执行力，为全市工业企业转型升级、提质增效、进而推动我市制造业高质量发展提供高水平的服务保障。

“目前，建设工程行政审批存在‘中梗阻’现象时有发生，究其原因一方面是法律法规落实不到位，权力本位思想依然存在，另一方面是职责界限不清，个别工作人员业务水平不高，对企业需求缺乏调查研究。”大连市住房和城乡建设局建设工程消防处处长徐波认为，要“以壮士断腕的决心、背水一战的气概，冲破思想观念的束缚，突破利益固化的藩篱”，及时清理于法无据的各类审批前置条件和要件，推进建设项目行政审批与互联网深度融合，对重点建设项目密切跟踪用心服务。

大连市医疗保障局中山分局局长高萍认为，疏通“中梗阻”，能让群众切身体验到风清气正的作风之变，让企业和商家感受到服务型政府和营商环境的吸引力。市医保局为避免出现“中梗阻”问题采取了全员岗位练兵人人都是解答员、规定首问负责制、持续开展“重、强、抓”专项行动等一系列组合措施。全局干部迅速实现物理整合到“化学融合”，短时间融入角色，打开工作新局面。

“我们在对招商引资工作的调研中发现，有时决定企业到什么地方投资的因素，并不只是城市规模、投资政策等大因素，城市环境、人文以及用人时间成本都很关键。”民革大连市委员会办公室主任边竹铭说。他认为，要想真正提升城市竞争力，做到政令畅通，渠道顺畅，打破“中梗阻”至关重要，需要各部门、全体干部团结协作，共同努力。

市委宣传部青少年工作处处长杨光认为，“中梗阻”的表象多样，危害不小，拉低的是党员形象，损害的是群众利益。作为年轻干部一定要时刻虚心审视自身，努力做到讲政治、重大局，讲担当、重事业，讲效能、重服务，为大连振兴发展贡献自己的力量。

市检察院办公室主任徐斯说，作为检察机关的一名中层干部，要对照“六个心”要求真正把解决“中梗阻”问题的成效体现在作风转变上。以对法律、对当事人、对历史、对司法良知负责的态度，让人民群众在检察机关办理的每一起案件、每一项工作中都能感受到公平正义和检察机关的人文关怀、为民情怀。

市财政局社会保障处处长崔晓冬说，财政部门的干部负责公共资金的分配、贯彻落实各项财政政策，是贯通上下的桥梁、协调左右的枢纽，更要从讲政治的角度，提高对“中梗阻”专项整治工作的政治自觉。今后要不断提升为民理财、依法理财、科学理财的能力和水平，围绕工作中堵点难点，沉下身子、深入基层，摸清人民群众和企业对各项民生事业的需求，把顶层设计和问计于民统一起来，从实际出发谋划财政社会保障事业和工作。

大连地铁集团有限公司党委宣传部长姜成坤说，作为贯通上下的桥梁、协调左右的枢纽、责任落实和压力传导的关键一级，中层干部必须切实提高解决实际问题的能力，做到想干事能干事干成事。要怀揣“六个心”，自我反思、自觉对照、自我革新、自发图强、自主出击，向“中梗阻”开战。要以高效的执行力和落实力，为大连地铁“五型地铁”建设保驾，为大连地铁争创双一流企业护航，为推进大连“两先区”高质量发展提供有力保障。

大连农商银行计划财务部总经理李昭璐说，今年以来，我们与企业和广大农民一起经受住了疫情的冲击。今后我要努力做好金融服务的“店小二”，将小微金融服务理念贯彻到乡村“最后一公里”，全力缓解民营、小微企业融资难题，让小微企业主享受到便捷的金融服务。