市应急局公布8起企业事故隐患内部报告案例

大连新闻传媒集团记者石晶

记者从市应急管理局获悉，我市相关企业认真落实《事故隐患报告和举报奖励制度》，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故效果明显。近日，市应急管理局公布8起企业事故隐患内部报告案例。

国家管网集团大连液化天然气有限公司

2024年累计发放隐患排查奖励3.322万元，为有效遏制存在隐患造成不良后果，保障安全生产起到显著成效。

案例一：

2024年1月8日，该公司当班副操苗云雾对增压压缩机进行常规巡检，检测到甲烷泄漏较大隐患，并及时上报处置，经公司审核，予以隐患“吹哨人”奖励1万元。

案例二：

2024年8月26日，该公司当班副操于浩然对增压压缩机进行常规巡检，检测到甲烷泄漏并及时处置汇报，有效避免生产安全事故发生。获得隐患“吹哨人”奖励5000元。

中国石油天然气股份有限公司大连石化分公司

大连石化公司从严落实“安全压倒一切、一切服从安全”理念，切实守牢安全生产底线红线。2024年1月至11月份，该公司对发现隐患及时报告的职工进行奖励132人次，奖励金额42.75万元，其中获得2万元嘉奖的3人次，获得1万元嘉奖的13人次。

案例三：

2024年11月29日，第四联合车间MTBE（甲基叔丁基醚）装置工艺员杨刚在装置内进行现场巡检，检查至凝结水罐时发现空气中飘散着一丝液化气味，经排查异味来自凝结水罐顶部排空线。凭借经验，杨刚分析推断大概率是凝结水罐上游的换热器发生了泄漏，他第一时间按照流程对可能出现问题的5台换热器凝结水侧导淋进行逐一排查，最终确认为反应进料预热器（二线）E-6013换热器管束内漏。公司给予嘉奖1万元。

案例四：

该公司发现隐患举报嘉奖，覆盖各个层级各个单位，公司维保单位发现隐患举报同样加大奖励力度。2024年11月，公司仪电运维中心和检维修中心等两个维保单位共计9名员工发现了10项隐患，均得到了嘉奖，其中仪电运维中心王光平巡检发现电气元件过热、电伴热损伤等隐患，公司分别给予嘉奖。

中粮麦芽（大连）有限公司

2024年以来，该公司按照企业内部规定，对企业员工发现隐患报告奖励21人次，发放奖金1.1万元。

案例五：

2024年2月，该公司保障部机电车间员工殷晓东在对北线皮带机电机保养检修作业时发现筒仓2期工程使用原1期工程未使用的编号，存在设备空气开关编号重复使用的安全隐患，并进行了有效处置、及时上报。公司按照事故隐患排查奖励制度的规定，给予该员工奖励500元。

案例六：

2024年6月，该公司行政总务部保安杜善国在岗值守期间发现南门岗铺贴理石施工作业的承包商在设备、人员、方法等均不符合安全管理要求的情况下组织实施作业。该员工第一时间将现场三违情况报送给公司安全管理部门，公司安全管理部门接到举报后，立即到现场对承包商进行培训教育并对承包商进行停工整顿处罚，有效制止了承包商违章违规作业。公司按照事故隐患排查奖励制度的规定，给予该员工奖励500元。

中粮日清（大连）有限公司

2024年以来，该公司按照企业内部规定，对企业员工发现隐患报告奖励161人次，发放奖金2.2万元。

案例七：

2024年9月，该公司生产维修部榨油厂员工郑长仁在清仓作业时，发现清仓时需要从仓顶进到仓内，存在安全隐患。该员工第一时间上报，并进行有效处置。公司按照事故隐患排查奖励制度的规定，给予该员工奖励200元。

案例八：

2024年6月，该公司生产维修部精炼厂员工王伟发现精炼厂冷却水塔踏步架台由于使用年限长，架台支架腐蚀锈蚀严重，人员在踏步架台上行走存在踩空跌落的安全隐患。该员工第一时间上报，并进行有效处置，避免安全事故的发生，达到安全管理使用标准。公司按照事故隐患排查奖励制度的规定，给予该员工奖励200元。